中超老板新赛季继续相互角力,土帅的春天尚远,土洋之争仍落下风

受疫情及中国足协推出“限投、限薪”政策的影响,目前仅有4家中超俱乐部落实了新赛季换帅工作。相比于上赛季初3名“土帅”留守,共有6名本土教练作为中超球队主帅率队冲击本赛季中超联赛。“土帅”似乎比以往更受重用,但各投资人并不会因为“金元足球”退潮而改变本俱乐部竞逐中超的初心。本土教练欲与外籍教练“抢地盘”,还需拿出令人信服的成绩单。

中超老板新赛季继续相互角力,土帅的春天尚远,土洋之争仍落下风
过去几个赛季,在部分所谓豪门俱乐部掀起的“金元风暴”之下,中超联赛引进了诸如胡尔克、奥斯卡、保利尼奥、哈姆西克、卡拉斯科这样的世界一流外援,高水平外教也随之纷沓至来。在过去10个赛季里,恒大8夺中超冠军,上港、苏宁则分得余下两届冠军,但不可否认的是,上述3支球队的夺冠均在外籍教练指挥下完成。在此期间,虽然本土教练李霄鹏曾经连续获得2018、2019赛季联赛最佳教练称号,但综合各项数据来看,联赛执教舞台的主角依然由外教扮演。

2020赛季初,仅有3名本土教练留在中超球队主帅岗位上,除了华夏幸福谢峰、鲁能李霄鹏外,杨戟在王宝山下课后始终没有摘掉建业主帅“代理”的帽子。在联赛进行期间,虽然出现了本土名帅吴金贵接手黄海、王宝山半途接手泰达,并双双率队成功保级的案例。但不可否认的是,他们连同接替李霄鹏出任鲁能主帅的郝伟,在上任伊始都扮演了“救火主帅”的角色。3人能够在本赛季得到留任,很大程度上得益于“救火”成功。杨戟在上赛季中超前半段建业帅位上,备受“煎熬”,更似摆设,被取而代之只是时间问题。至于亚泰主帅陈洋,则是率队冲超的功勋教练。俱乐部从情理上来说,不宜在这样的时间点“过河拆桥”。

本土教头在今年中超范围内是否迎来了又一春?目前还很难做出确切的判断。其背后有着深层次原因。首先,疫情持续在全球流行,这为中超各俱乐部选择新外援、新外教客观上制造了难题。以本赛季刚刚完成外籍主帅更换的上港、富力及中赫国安为例,他们不约而同地选择了克罗地亚籍新帅。其中上港、富力的选帅思路或者说选帅目标早在去年下半年就已经确定。莱科、托米奇分别执掌上港、富力教鞭,早已经是板上钉钉的事情。中赫国安选择比利奇有一定的偶然因素,但后者在此之前曾作为国足新帅候选与中国足协有过不少于5次的会面。某种意义上,他的到任也是与中国足球再续前缘。

中超老板新赛季继续相互角力,土帅的春天尚远,土洋之争仍落下风
此外,即便比利奇无法到位,中赫国安的候选新帅名单中也尽是洋帅的名字。比如上赛季执教韩国全北现代的莫赖斯等。至于富力,从前任主帅范布隆克霍斯特决意离任开始,俱乐部高层就明确“非洋帅不换”的思路,即使俱乐部顺应时势紧缩银根,也未曾改变用洋帅的思路。

自国内职业联赛上世纪90年代创办至今,“土、洋教练”同工不同酬的现实就普遍存在。相比于严格讲求契约、只认合同不讲人情的外籍教练,本土教练却始终难以摆脱“人情世故”。所以本土教练近年来屡屡担纲“救火兵”不足为奇。“危机时刻帮帮忙”往往成为“救火”教练们的口头禅。然而一旦带队成绩不佳时,他们等来的不过是一纸下课通知。

不得不说,在选用本土教练的问题上,绝大多数中超俱乐部都趋于谨慎或保守。这一方面受制于投资人对外籍教练的过度迷信,另一方面也因国内优质本土教练较为稀缺。类似吴金贵、谢峰、李霄鹏这样年富力强,且兼具执教与管理经验的本土教练并不在多数。而由于长期以来,外教抢滩各级职业联赛执教舞台,本土教练,特别是年轻有潜质的教练员并不能得到足够锻炼机会,于是在这种“恶性循环”作用下,本土教练不能积累足够经验,带队应变能力无法提升或提升速率过慢,因此他们难改“配角”地位。

中超老板新赛季继续相互角力,土帅的春天尚远,土洋之争仍落下风
李霄鹏虽然受卓尔俱乐部诚意相邀,但俱乐部归根结底也是希望球队能在他麾下创造佳绩。包括本土教练在内,任何一名主教练初来乍到往往都会与俱乐部保持相当的“蜜月期”。而“蜜月期”长短总会取决于成绩。这是李霄鹏、吴金贵及所有本土教练都绕不开这样的定律。

文/北青体育 肖赧

版权声明:本文源自 网络, 于,由 楠木轩 整理发布,共 1558 字。

转载请注明: 中超老板新赛季继续相互角力,土帅的春天尚远,土洋之争仍落下风 - 楠木轩